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该单位公司简介

本公司是一家从事贸易及生产加工为一体的企业。 查看更多

基本要求

  • 工作地点:江苏 - 江苏
  • 性别要求:性别不限
  • 学历要求:本科及以上
  • 专业要求:行政管理
  • 外语语种:语种不限
  • 招聘方式:全职
  • 年龄要求:28 - 55 岁
  • 工作经验:三年以上
  • 职位类别:人力资源专员/助理
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岗位职责

1.协助部门领导开展工作,制订企业文化;
2.负责招聘、录用、培训。配合公司及部门经理做好人事任免.
3.协助总经理制订公司人力资源发展规划,制订  和完善公司人力资源规章制度.
4.负责组织绩效考核工作的开展,控制考核进程,汇总考核结果并向考核委员会进行汇报.
5.负责建立、修订公司岗位职责及相关管理工作.
6.协助部门领导做好团队建设与管理.
 

相关经验、技能要求

任职资格:
1.教育背景:人力资源管理、企业管理学等相关专业本科以上学历。
2.培训经历:受过绩效管理、心理学、劳动法律法规等方面的培训。
3.经验:工作3年以上,有丰富的绩效考核工作经验。
4.具有团队意识及较强的沟通能力。
提示:用人单位以各种理由收取非正规费用(押金、服装费、报名费、培训费、体检费、要求购买充值卡、刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加YY联系等)均有骗子嫌疑,请提高警惕。查看详情

联系方式/地图

  • 公司地址:江苏省宿迁市****
  • 邮政编码:********
  • 联系电话:********
  • 联系人:********
  • 传  真:********
  • E-mail:********
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职位名称
学历要求
工作地区
薪资待遇
操作
人力资源经理
本科及以上
江苏
待遇面议
投递简历
全部选中 每天多投递30份简历,可获得更多面试机会换一批
该工作不错
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